Nachhaltige Unternehmensführung

Wir verbinden damit die gemeinsame, kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur, die von Offenheit, aber auch Verbindlichkeit gegenüber Kollegen und Geschäftspartnern geprägt ist. Wertschätzung, Transparenz und Ehrlichkeit sind zentrale Werte im Umgang miteinander.

Unsere agile Unternehmensorganisation motiviert zu eigenverantwortlichem Handeln und erhöht damit die Produktivität und Qualität unserer Arbeit. Menschen über den Profit zu stellen und Entscheidungen im besten Interesse unserer Gemeinschaft zu treffen, ist ein Grundsatz unserer Unternehmensführung. Für uns gehen Integrität und geschäftlicher Erfolg Hand in Hand.

Lernende Organisation

Über 100 communicoder*innen arbeiten in interdisziplinären Teams für Ihre beste Lösung. Dabei pflegen wir die Individualität unserer Leute und Kunden. Die Entwickler und Kreativen unter uns lieben Spezialaufgaben und technische Herausforderungen. Jedoch vergessen wir nie, wer und was im Mittelpunkt aller Aktivitäten steht: Der User und seine Bedürfnisse. Dabei sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und verstehen, welche Tragweite E-Business Projekte bei unseren Kunden haben. Deshalb fördern wir eine Innovationskultur und teilen unser Wissen untereinander und mit Ihnen.

Lösungen auf Enterprise-Niveau:

Wir entwickeln Software und Schnittstellen auf höchstem Niveau. Industriestandards und Best Practices sind dabei unser Maßstab. Unser Können lassen wir regelmäßig durch Zertifizierungen in allen Disziplinen überprüfen. Unsere Partner für Technik und Systeme sind handverlesen. Wir wählen sie nach dem Prinzip „Best of Breed“ in Funktionalität, Innovationsfähigkeit und Akzeptanz im Markt aus - für Investitionssicherheit und Zukunftsfähigkeit in Ihrem Unternehmen.

Ansprechpartnerin

Kerstin Wilke

Director Marketing