Highlights
- Relaunch der Website mit Realisierung des Corporate Design im Internet
- CMS von OpenText für die Umsetzung der Marketingsite
- Umfangreicher Karrierebereich für die Bearbeitung von Online-Bewerbungen
- Anbindung eines Newsletter-Systems und des Shop-Systems dank der Mandantenfähigkeit des Masterprojekts Deichmann
Der Kunde
Das niederländische Schuh-Unternehmen Van Haren Schoenen B.V. ist 1929 anfänglich mit eigener Schuhproduktion gegründet worden. Seit 1985 gehört vanHaren als reiner Einzelhändler zur deutschen DEICHMANN-Gruppe. vanHaren begeistert in den Niederlanden mit modischen Qualitätsschuhen und einem ausgezeichneten Kundenservice. Im Jahr 2008 sicherte sich vanHaren zusammen mit einigen anderen Unternehmen die Auszeichnung als bester Arbeitgeber der Niederlande.
Die Aufgabe
vanHaren hat wie die Muttergesellschaft Deichmann einen kompletten Relaunch der Internetpräsenz in Auftrag gegeben. Dabei konnte die grundlegende Struktur der Deichmann-Website auf die vanHaren-Website übertragen werden. Das Erscheinungsbild wurde an das Corporate Design von vanHaren angepasst und die technologische Basis wurde einigen Änderungen unterzogen, um den Anforderungen der van Haren Schoenen B.V. zu entsprechen.
Dabei sollte ein neues Content Management System zur Pflege der Website-Inhalte eingeführt werden und die Website sollte mit zusätzlichen Funktionen wie einen Bewerbungsformularsystem und einem Newsletter-System ausgestattet werden. communicode unterstützte den Schuhhändler in allen Fragen der technologischen Konzipierung und Umsetzung.
Die Umsetzung
Alle Tochterseiten von Deichmann profitieren von der Mandantenfähigkeit und dem Template Sharing des Masterprojekts; hier können in einem Single Point of Administration Template-Änderungen zentral durchgeführt und auf die Tochterseiten übertragen werden. So wurde der strukturelle Aufbau der Website für vanHaren nahezu eins zu eins übernommen. Durch geringfügige Anpassungen der Stylesheets konnte der Seite das orange-blaue Look & Feel von vanHaren verliehen werden.
Die Website wurde mit dem Enterprise Web Content Management System von Open Text umgesetzt. Mit dem Content Management System können selbst Online-Redakteure ohne Programmierkenntnisse die Inhalte der Website ohne Aufwand einpflegen, ändern und aktualisieren. Auch Flash-Applikationen, wie sie beispielsweise auf der Startseite zu finden sind, werden unkompliziert im CMS eingebunden und übersetzt.
In den Niederlanden werden mittlerweile 98 Prozent aller Bewerbungen über das Internet durchgeführt. Daher legte vanHaren besonders großen Wert auf einen umfangreichen Karrierebereich mit einem generischen Formularsystem; dieser wurde ebenfalls in das CMS integriert. Hiermit können Bewerbungsformulare leicht gepflegt und jobspezifisch bearbeitet werden. Als Grundlage dient eine Massendatenpflege der Attribute in Microsoft Excel.
Die Anbindung eines Newsletter-Systems wie auch des Shop-Systems an das CMS konnte dank der Mandantenfähigkeit durch wenige Konfigurations-Parameter realisiert werden. Hier wurde ein eigens entwickeltes Modul zur Produktdarstellung eingesetzt; mit diesem lassen sich die Shop-Inhalte ohne großen Aufwand einbetten. Wie bei Deichmann ermöglicht die Bild- und Mediadatenbank Adobe Scene 7 eine direkte Verbindung zwischen vanHarens Online-Blätterkatalog und dem E-Shop.
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